人材育成の妙?
質問です。
人材育成はお好きですか?(笑)
仕事の上でも、人材育成をテーマに、
お話をお願いしますと要請を頂くことが増えてきました。
経験豊富とはいえませんが、
これまでの経験で感じることは、
「だれが育成するか」によって、伝わり方は、
全く違うということなのです。
それはもう、地球の反対側くらいの違いがあります。
「だれ」というのは、管理職、人材育成スペシャリスト、コーチetc.
昨年12月に、ある専門職の方々(レベルは同一)に、
人材育成をテーマに、実践を含めた形で実施させて頂きました。
心理士の立場で、
人材育成のお話をしますと、
とても興味深いことが起きたのです・・。
「どんな立場の人が、伝えると、伝わるのか」
大切です。
?
明日も良い日でありますように?